Chef, technologie CFP

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Ville de Québec, Québec, Canada

Tu as envie de contribuer au développement de solutions d’inspection les plus avancées en contrôle non destructif (CND)? Tu désires diriger une équipe de spécialistes et participer activement au succès du développement par courant de foucaults pulsés (CFP)? Tu as le goût d’évoluer dans une entreprise dynamique en pleine croissance? Eddyfi est présentement à la recherche d’un Chef, technologie CFP afin de garnir ses rangs!

Dans ce rôle, tu devras:

  • Interagir efficacement avec le Chef de produit afin de concrétiser les besoins du marché en réalisations techniques performantes;
  • Participer activement aux développements technologiques CFP afin de tirer le meilleur de la technologie et d’assurer son évolution;
  • Superviser l’équipe de développement CFP; planifier, diriger, organiser et contrôler les mandats et priorités;
  • Assurer le développement des capacités, des connaissances et de l’expertise des membres de l’équipe CFP;
  • Effectuer les suivis de rendement des employés, entre autres par l’application des processus en place, afin d’améliorer constamment la performance et la rigueur de l’équipe;
  • Veiller au recrutement de nouveaux employés en collaboration avec les responsables des ressources humaines, selon les besoins;
  • Collaborer de façon efficace avec les autres équipes au sein de l’organisation, en autres, les équipes logicielles, électroniques, productions, etc.;
  • S’assurer que les projets sont développés selon les requis (spécifications, coûts et délais);
  • Participer aux démarches de financement institutionnel et gouvernementaux tels que les crédits RS&DE.

Acteur clé dans les efforts de développement de la technologie par courants de foucault pulsés, tu seras responsable de diriger l’équipe afin de concevoir des produits de haute qualité. Tu te serviras de tes aptitudes à mobiliser et gérer une équipe pour mener les projets à terme. Ton jugement aiguisé et ton professionnalisme sera assurément mis à profit pour contribuer à l’optimisation des stratégies corporatives.

Le profil recherché :

  • Tu as un doctorat ou une maîtrise en génie électrique/physique ou autre discipline connexe;
  • Tu détiens 10 années d’expérience pertinente dans un contexte de développement de produit en haute-technologie ou dans un domaine industriel avec une dimension de gestion de personnel;
  • Tu as de l’expérience en gestion de personnel et de projet;
  • Tu as une bonne capacité à cerner des enjeux techniques et faire progresser la technologie;
  • Tu as une bonne capacité à mobiliser, organiser et évaluer une équipe de professionnels;
  • Tu as de la facilité à communiquer efficacement et à travailler en équipe;
  • Tu as une excellente capacité à gérer plusieurs tâches et priorités à la fois ainsi qu’un excellent esprit de synthèse;
  • Tu es bilingue.

Et d’intégrer tout ça dans un contexte où on t’offre :

  • Des horaires de travail flexibles;
  • Des nouveaux espaces de travail dans un environnement de travail illuminé et moderne;
  • Trois semaines de vacances minimum dès l’embauche;
  • Cinq congés payés (en plus des fériés) lors de la fermeture des bureaux pour le temps des Fêtes;
  • Cinq congés mobiles par année;
  • Des assurances collectives et un programme de REER compétitif;
  • Un gym sur place avec des « trainings » trippants et du yoga sur l’heure du midi;
  • Service de traiteur à prix abordables avec contribution de l’employeur;
  • Remboursement des cotisations à un ordre professionnel;
  • Stationnement et bornes électriques;
  • Café et collations/fruits frais gratuits;
  • Activités divertissantes organisées régulièrement par le Club Social.